В настоящем издании содержатся все нюансы трудового законодательства, о которых следует знать работнику малых предприятий. Особенности исчисления заработной платы, премий, надбавок и иных денежных выплат, пособий по беременности и родам и больничных, государственные гарантии, работа по совместительству и в выходные дни, оплата отпусков – это далеко не весь перечень вопросов, освещенных в этой книге. Для большей наглядности пособие снабжено многочисленными практическими примерами.Книга будет полезна всем российским работникам любых уровней и должностей.

Кл.слова:
економіка -- підприємництво -- трудовий договір -- найманий працівник -- юриспруденція -- трудове право

Сборник содержит современные нормативные документы, регламентирующие организацию труда преподавателей высшего учебного заведения, в том числе порядок приема и увольнения данных работников. Предназначен для работников управления кадров, проректора по учебной работе, директоров филиалов, деканов, их заместителей, заведующих кафедрами, преподавателей университета.

Кл.слова:
законодавство -- праця -- договір -- оплата

В настоящем издании рассмотрены основные вопросы создания товарищества собственников жилья, права и обязанности его членов, органы управления, порядок реорганизации и ликвидации товарищества. Подробно освещен вопрос оплаты содержания и ремонта жилого помещения и общего имущества в многоквартирном доме, а также ответственность за предоставление услуг ненадлежащего качества. Издание предназначено для широкого круга читателей, интересующихся вопросами жилищного законодательства.

Кл.слова:
юриспруденція -- право власності -- житлово-комунальне господарство -- житлове законодавство

Настоящее издание посвящено проблемам регулирования трудовых отношений с работниками, выполняющими свои обязанности по совместительству. Здесь подробно раскрыты понятия совместительства, правила оформления трудового договора, права работников на оплату труда и оплату отпуска, особенности расторжения трудового до говора с гражданами, работающими по совместительству. Особое внимание уделено вопросу предоставления гарантий и выплаты компенсаций. Это обусловлено принятием Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ и постановлением Правительства РФ от 15 июня 2007 года за № 375, которым утверждено Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию. Все эти нормы теперь касаются и совместителей. Книга предназначена для работников кадровых служб предприятий, студентов юридических ВУЗов и факультетов, а также всех граждан, интересующихся вопросами трудового права.

Кл.слова:
праця -- законодавство -- сумісництво

Книга поможет бухгалтерам разобраться во всех сложностях ныне действующего порядка бухгалтерского и налогового учета заработной платы, а также в нюансах ее правового регулирования. В издании рассмотрены вопросы оформления трудовых отношений, организации оплаты труда, начисления заработной платы и оформления ее выплаты. Особое внимание уделено удержаниям из заработной платы (налоги, по исполнительным листам, за брак и т. д.). Отдельная глава книги посвящена государственным пособиям по социальному страхованию и новому порядку их расчета и выплаты. В издании учтены изменения, внесенные в Налоговый кодекс РФ, вступившие в силу с 1 января 2009 года. В частности речь идет о новых правилах предоставления стандартных налоговых вычетов.

Кл.слова:
податок -- бухгалтерія

«Справочник по кадровым вопросам для бухгалтера» – издание, которое в полной мере отвечает требованиям современных бухгалтеров. Книга содержит рекомендации по многим сложным вопросам отражения кадровых процедур в бухгалтерском учете. Здесь приводится порядок расчета заработной платы, отпускных и компенсаций для всех категорий сотрудников в зависимости от режима работы и территориального местонахождения. Кроме того, книга рассказывает обо всех нюансах составления и изменения данных в трудовых договорах, о приеме и увольнении сотрудников. Отдельный раздел издания посвящен трудовым отношениям с руководителем. В этом разделе говорится об оплате труда руководящего состава организации, о вопросах ответственности руководителей, об особенностях учета при приеме на работу и увольнении этих специалистов. Книга интересна для массового читателя. Однако полезнее всего она будет бухгалтерам российских предприятий. Третье переиздание «Справочника» содержит все последние изменения трудового и налогового законодательства.

Кл.слова:
трудові відносини

Обязанности и права обслуживающих организаций. Права и обязанности потребителей услуг ЖКХ + Новый жилищный кодекс РФ. Это уникальное издание, в котором вы сможете найти ответы на все вопросы, связанные с ЖКХ. Справочник содержит, безусловно, полезную информацию и необходимую для населения информацию: права потребителей жилищно-коммунальных услуг, порядок предоставления этих услуг, обязанности собственника жилища в многоквартирном доме, правила обслуживания и ремонта жилищного фонда, оплата, учет качества потребляемых услуг и многое другое. В издание также включен ЖИЛИЩНЫЙ КОДЕКС РФ

Кл.слова:
житло

Изучение зарубежного опыта показало, что в настоящее время наибольшее распространение получили европейские модели оплаты труда, основанные на результатах труда или на трудовых вкладах работников. В данной книге подробно рассматриваются системы оплаты труда ведущих европейских стран. Проводится комплексный анализ различных систем оплаты труда, законодательства той или иной страны и судебной практики, на основе которых устанавливаются условия оплаты труда работников, правоприменительная деятельность работодателей. В пособии также подробно рассматриваются вопросы построения оплаты труда отдельных профессий, факторы, влияющие на систему оплаты труда, вопросы сдельной и повременной системы заработной платы и др. Также в книге проводится сравнительный анализ систем оплаты труда стран Европы и России. Возможно, данный анализ поможет активизировать поиск новых подходов и моделей организации и регулирования оплаты труда в современных условиях.

Кл.слова:
законодавство -- роботодавець

В книге на основе научного анализа норм гражданского процессуального права и обобщения судебной практики комментируются статьи действующего Гражданского процессуального кодекса Украины. В ней разъясняются вопросы подведомственности и подсудности гражданских дел, процессуальных сроков, оплаты судебных расходов, комментируются нормы о порядке производства по гражданским делам в судах первой, кассационной и надзорной инстанций. Отдельный раздел посвящен освещению законодательства об исполнении судебных решений. Рассчитана на работников суда, прокуратуры, адвокатов и юрисконсультов, а также преподавателей, аспирантов, студентов высших юридических учебных заведений и широкий круг читателей. Первое издание осуществлено в 1996 г.

Кл.слова:
цивільне право

Турфирма обязывается предоставить Потребителю туристические услуги, а Потребитель обязывается эти услуги оплатить на условиях и в срок, определенные настоящим Договором.

Кл.слова:
юриспруденція -- право -- договір -- туризм

По поручению Заказчика, Подрядчик обязывается на собственный риск выполнить определенную работу при условиях этого Договора, а Заказчик обязывается принять и оплатить ее.

Кл.слова:
юриспруденція -- право -- договір -- підряд

Поставщик обязывается поставлять (передавать) товар в собственность Покупателя, для использования его в предпринимательской деятельности, а Покупатель обязывается принять указанный товар и оплатить за него на условиях Договора.

Кл.слова:
юриспруденція -- право -- договір -- постачання

Оформление на работу. Трудовой договор. Общая характеристика. Заключение трудового договора. Срочный трудовой договор. Ведение трудовых книжек. Заключение коллективного договора. Трудовые соглашения. Расторжение трудовых отношений. Основания для увольнения. Увольнение по соглашению сторон. Расторжение срочного трудового договора. Увольнение по инициативе работника. Увольнение по инициативе работодателя. Увольнение по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Основные документы кадровой службы. Положение о кадровой службе предприятия. Примерный текст положения о кадровой службе предприятия. Положение о подразделении кадровой службы. Примерный текст положения о подразделении кадровой службы. Инструкция по организации кадровой работы. Примерный текст инструкции по организации кадровой работы. Дисциплина труда. Общие положения о дисциплине труда. Правила внутреннего трудового распорядка. Правовые способы обеспечения дисциплины труда. Расходы на персонал. Оплата труда. Оплата отпусков. Пособия.

Кл.слова:
юриспруденція -- трудовий кодекс -- найманий працівник -- закон -- трудовий договір

У книзі, що являє собою збірник грунтовних і вичерпних відповідей на запитання щодо податку на додану вартість, податку на прибуток, єдиного податку, готівкового обігу, оплати праці, розглянуто актуальні питання бухгалтерського обліку та оподаткування господарської діяльності. Пропоноване видання складено із запитань, поставлених бухгалтерами, фізичними особами - підприємцями та іншими слухачами семінарів, що проводилися Видавничо-консалтинговою корпорацією "Фактор" у різних містах україни. Для бухгалтерів, керівників, фізичних осіб - підприємців.

Кл.слова:
оплата праці -- готівковий облік -- бухгалтерія

Для дестабилизации британской экономики, оплаты важного импорта и работ агентов германской разведки во время Второй мировой войны в Германии была разработана и секретно введена в действие операция по массовому изготовлению поддельных банкнотов. Руководитель ее штурмбаннфюрер СС Бернхард Крюгер подобрал среди заключенных-евреев из концлагерей команду из граверов, печатников, художников и фальшивомонетчиков. По окончании проекта всех участников операции «Бернхард» гитлеровцы собирались уничтожить, но не успели, заключенные были освобождены американскими войсками. Антони Пири сделал попытку реконструировать события этой нацистской авантюры.

Кл.слова:
гроші -- авантюра -- війна

Книга представляет собой практическое пособие по вопросам оплаты труда. В ней рассмотрены основные допускаемые нарушения и разобраны все сложные вопросы. Теоретический материал изложен простым, доступным языком. Кроме того, книга включает множество практических примеров, описывает ситуации, в которых работодателями допускаются наиболее типичные ошибки и предлагает варианты их решения. Пособие предназначено прежде всего для специалистов, непосредственно решающих вопросы оплаты труда в организациях – бухгалтеров, юрисконсультов, работников отделов кадров, а также руководителей предприятий.

Кл.слова:
заробітна плата