У контексті розвиваючого управління персоналом зіставлено поняття "навчання" та "розвиток". Запропоновано класифікацію та наведено характеристику видів внутрішнього професійного навчання, що сприяють розвитку працівників. Розроблено процесну модель управління розвитком персоналу аптечних закладів. Обгрунтовано принципи побудови моделі та описано окремі циклічні й оціночні блок-процеси. Уточнено практичну адекватність запропонованої моделі та її узгодженість із системою забезпечення якості аптечного закладу.

• Дьякова Лариса Юріївна (фармацевтичні науки)
• Немченко Алла Семенівна (медичні науки)
• Носенко Олександр Анатолійович (фармацевтичні науки)
• Носенко Олексій Анатолійович (медичні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"